Le T.E.R.C.I.
Le Dr. Richard Hould, professeur à l'Université du Québec à Trois-Rivières, est l'auteur de ce test. À ce jour plus de 5000 personnes y ont répondu. Il est utilisé dans la pratique de la relation d'aide, en milieu organisationnel et pour la recherche en psychologie.
Avec le Terci (Test d’évaluation du répertoire des comportements interpersonnels), vous pourrez tracer un portrait de votre façon habituelle d’être et d’agir avec les gens (le Soi actuel), celui de la personne que vous aimeriez devenir (le Soi idéal), ou celui de toute autre personne que vous souhaitez mieux comprendre.
L'EGOGRAMME
Inspiré des concepts de l'Analyse Transactionnelle
L'Égogramme est un test psychométrique qui s'inspire de l'Analyse Transactionnelle, une approche reconnue dans le domaine de la psychologie. Pour en tirer le maximum, il est recommandé de se procurer le guide de l'Égogramme pour vous aider à interpréter vos résultats et approfondir les concepts. On y trouve un profil type produit à partir de notre échantillon de personnes qui ont répondu au test afin que vous puissiez vous comparer.
L'indice de savoir vivre au travail
Un questionnaire qui vous aide à faire le tour de la question pour mieux comprendre ce qui se passe
Ce questionnaire a pour but de vous permettre de dresser un portrait de la situation qui prévaut dans votre milieu de travail. Ça vous aidera à évaluer le niveau de savoir vivre des gens qui le composent, à partir des atouts et des lacunes observées.